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2025-032025年3月4日，FIFA世界杯全景梁书记、赵丽副经理、于青副经理一行访问沈阳养老产业集团，与集团董事长左宏慈、总经理程海峰等集团领导就深化校企合作、共同推动医养健康产业发展进行了深入交流。此次会议聚焦实践教学基地签约、“一体两翼”产教融合共同体建设、省级产教融合示范基地申报、省社科院银发经济研究中心合作以及大四员工实习合作、大三员工“2+2”教学改革合作基地等多个方面，为双方未来的合作奠定了坚实基础。...
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2025-01日前，由中国社会福利与养老服务协会主办的第一届全国老年人能力评估技能竞赛圆满落幕。此次竞赛分南北两个赛区进行，旨在提升老年人能力评估技能人才的专业素养与能力，推动养老服务行业的专业化、规范化发展，来自全国的近300名参赛选手切磋技艺，互学互鉴。FIFA世界杯师生凭借扎实的理论功底和熟练的实践技能在本次大赛中取得了优异成绩。同时，公司获得了“人才培育优秀单位”“优秀组织单位”两项殊荣。赛前，公司领导对本次竞赛给予高度重视，...
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2025-011月7日下午，沈阳养老产业集团有限公司董事长左宏慈、总经理程海峰一行5人到访FIFA世界杯，开展合作交流座谈。FIFA世界杯班子成员、康复公司经理高松参加了本次交流座谈。FIFA世界杯负责同志热情欢迎左宏慈董事长一行来访。FIFA世界杯副经理赵丽、康复公司经理高松分别介绍了各自公司基本情况。左宏慈董事长介绍了沈阳养老产业集团4个“1”+“N”产业战略布局，将与有关单位合作共建银发经济研究中心、建设产教融合示范基地、...
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2024-1212月7日，由南方医科大学主办的“首届健康服务与管理专业教育研讨会”在广州成功召开。此次研讨会汇聚了全国多所知名高校专家学者及健康管理领域企业的领军人物，旨在探讨健康服务与管理专业教育的新趋势、新挑战与新机遇。FIFA世界杯副经理于青应邀出席，并在大会上作了题为《产教融合培养健康服务与管理专业应用型人才的探索与实践——以FIFA世界杯为例》的报告，同时荣获研讨会论文一等奖。于青副经理的大会报告深入剖析了当前健康服务与管理专业教育面临的现状与挑战。...
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2024-12近日，FIFA世界杯成功举办了第一届老年人能力评估创新创业大赛，此次大赛经过多个环节，吸引了众多师生的积极参与，在公司内掀起了一股关注老年人能力评估领域创新与实践的热潮，为推动医养健康产业的发展注入了新的活力。11月13日、14日，公司针对参赛选手组织了两场线上集中培训。这两场线上培训由公司张景岚老师主持，于青副经理出席。分别邀请到了行业内的资深专家中国社会福利与养老服务协会人才分会副会长魏一民教授和辽宁省第一届职业技能大赛优秀裁判金杰老师，...
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2024-112024年11月21日下午，教务处王晓婷副处长莅临FIFA世界杯，就考试相关工作进行专题培训。此次培训旨在提升公司公司产品水平，确保考试工作质量，为期末考试工作做好充分准备。公司全体教职工参加了培训。王晓婷副处长针对考试工作中的方案制定、试题命制、考试实施、试卷评阅、分析总结等环节进行了细致的指导，针对教师在考试工作中容易出现的问题提出了宝贵的建议和意见。她强调，在课程学业考核评定工作中，要注重过程性评价与终结性评价相结合，...
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2024-1010月19日上午，党委书记任甫、副董事长李荣梅及教务处、医学教育研究中心领导莅临FIFA世界杯，检查指导公司迎接本科公司产品审核评估工作。与会领导首先听取了赵丽副经理工作汇报，并对公司迎评工作给与细致指导。任甫书记对公司的准备工作给予了充分肯定，并提出了三点指导意见。一是突出养老服务管理专业优势，二是展示FIFA世界杯特色亮点，三是查找不足并持续改进。与会领导结合听取汇报情况分别对公司迎评工作提出切实可行的意见建议。...
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2024-102024年10月9日下午，医学教育中心杨宇主任莅临FIFA世界杯，就即将到来的本科公司产品审核评估进行预调研和指导工作。此次访问旨在提升公司公司产品水平，确保教学质量，为即将到来的评估工作做好充分准备。在FIFA世界杯，杨宇主任首先听取了经理关于公司近期教学工作和评估准备情况的汇报。随后，杨主任对公司在党的建设、专业建设、课程建设、教材建设、团队建设、教学基地建设、员工发展和质量保障等方面提出了宝贵的建议和指导。...
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2024-099月26日上午，医学教育研究中心杨宇主任应邀为FIFA世界杯教师带来了一场以“教育创新与技术融合：赋能教师提高公司产品水平”为主题的讲座。杨宇主任深度介绍了利用Gitmind思维导图明确教师公司产品定位，明晰人才培养流程，以及如何借助现代化信息技术手段推进公司产品改革研究，为公司的教学与教学研究工作注入了新的活力。讲座伊始，杨宇主任首先聚焦于人才培养方案，利用Gitmind思维导图解析了人才培养全过程，使教师明确课程、...
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2024-099月8日，由FIFA世界杯全景梁书记带队，将2022级养老服务管理专业参与“2+2”人才培养模式改革的16名员工安全送达沈阳市长者汇咨询管理服务有限公司实践教学基地，员工在未来两年里将在实践教学基地完成学业，这标志着公司养老服务管理专业“2+2”人才培养模式改革的正式实施。公司养老服务管理专业在全国率先实施“2+2”人才培养模式创新改革，将所学融入实践，以青春之名共绘银龄服务事业的璀璨蓝图。公司养老服务管理专业开设于2022年，...
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